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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Caen, 14, Calvados, Normandie

Concentrix est une entreprise d'externalisation de la gestion de l'expérience client et des processus métier. Avec une présence internationale dans 90 pays, elle compte aujourd'hui plus de 450 000 collaborateurs dans le monde. Leader sur le marché, Concentrix travaille exclusivement pour des clients grands comptes dans différents secteurs d'activité : Digital, Automobile, Finance, Energie, Télécom... Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents ! Pour le compte de notre client dans le domaine de l'énergie, nous recherchons des téléconseillers pour répondre aux besoins de nos clients. La mission proposée en tant que conseiller de vente plus particulièrement dans le domaine de l'énergie est de répondre aux demandes du client en prenant en charge leurs demandes et leurs réclamations, l'ouverture et la fermeture de ligne, les déménagements, la proposition d'offre la plus adaptée, en incluant également les services gratuits et/ou payants. Grâce à une formation théorique de trois semaines, nous vous préparerons à votre futur métier. Envie d'un nouveau défi, rejoignez[...]

photo Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

- Planifier, organiser et coordonner les soins/les activités de rééducation et médico-techniques du pôle en lien avec la Direction et le chef de pôle. - Contribuer à la gestion médico-économique au sein du pôle. - Décliner le projet de soins institutionnel au sein du pôle en développant la démarche qualité/gestion des risques en relation avec le chef de pôle et le directeur. - Collaborer au pilotage stratégique du pôle en lien avec le chef de pôle et le directeur. - Manager l'équipe d'encadrement de proximité - Assurer l'animation, la gestion et la coordination de services de soins - Mettre en place une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes au sein du pôle de l'établissement. Activités : Coordination et suivi de la prise en charge des prestations : - Gestion des moyens et des ressources : techniques, financiers, humains, informationnels - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting Elaboration et mise en place de l'organisation des services, dans son domaine d'activité Encadrement de proximité d'équipes dont les cadres de santé, gestion et développement des personnels : - Accompagnement[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, Crèche, SPASAD, SAPAD) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Le secteur enfance est composée d'une MECS (3 maisons), d'un SAF et d'un PEAD. Sous la responsabilité de la Directrice du secteur enfance, les deux chefs de service travaillent en collaboration avec les fonctions support du GPA, les professionnels des services et les partenaires du territoire pour assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de service du secteur Enfance, en garantissant un fonctionnement en parfaite cohérence avec le projet associatif et les projets d'accompagnement personnalisés des enfants. En tant que chef de service, vos missions principales[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Moniteur Educateur H/F - CDI Tps complet A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour notre site de LOUDEAC (22600), accueillant des garçons et de filles (enfants ; ados) nous recherchons un Moniteur-Educateur H/F en CDI à temps plein, à partir du 27 avril 2026. Missions : Rattaché(e) au Chef de service de la MECS, vos principales missions sont les suivantes : - Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation des jeunes, en organisant et en animant la vie collective. - Contribuer, au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, à l'élaboration du[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La CCI des Côtes d'Armor est au cœur du développement économique du territoire. Chaque jour, nous accompagnons celles et ceux qui entreprennent : créateurs d'entreprise, dirigeants, repreneurs, acteurs du tourisme. Notre ambition ? Faire grandir les projets, renforcer la performance des entreprises et contribuer à l'attractivité de notre territoire. Missions : Vous jouez un rôle clé auprès des entrepreneurs, sur trois axes complémentaires : 1. Accompagner les porteurs de projet dans la création d'entreprise : - Clarifier et structurer leurs projets - Evaluer la faisabilité et construire le business plan - Apporter une première expertise juridique, fiscale, sociale et financière - Animer des ateliers et réunions d'information puis assurer le suivi après la création 2. Conseiller et développer les entreprises touristiques : - Réaliser des diagnostics et identifier des leviers de développement - Proposer des plans d'actions concrets et opérationnels - Suivre la mise en œuvre des actions 3. Participer à l'animation économique du territoire - Organiser et animer des ateliers, formations et rencontres professionnelles - Travailler avec les acteurs et partenaires locaux - Promouvoir[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Moniteur Educateur H/F - CDD Tps complet A Apprentis d'Auteuil, fondation catholique reconnue d'utilité publique et acteur engagé dans le champ de l'Économie Sociale et Solidaire, avoir confiance en l'avenir, c'est permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. C'est également offrir à nos collaborateurs la possibilité de travailler et d'évoluer dans une dynamique collective, propice au développement de chacun et de tous, en donnant du sens à son action. Rejoindre nos équipes engagées au service des jeunes et des familles, c'est faire le choix de contribuer à la vitalité de la fondation, tisser des liens de qualité et contribuer au bien commun. Pour notre site de LOUDEAC (22600), accueillant des garçons et de filles (enfants ; ados) nous recherchons un Moniteur-Educateur H/F en CDD à temps plein, du 10/04/2026 au 29-04-2026. Missions : Rattaché(e) au Chef de service de la MECS, vos principales missions sont les suivantes : - Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de socialisation et de responsabilisation des jeunes, en organisant et en animant la vie collective. - Contribuer, au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, à l'élaboration[...]

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Téléprospecteur / Téléprospectrice

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que Téléprospecteur / Téléprospectrice, vous travaillerez en lien direct avec le Responsable commercial pour développer notre portefeuille clients. Votre mission principale sera de contacter des prospects et de valoriser les savoir-faire et services de notre société, en contribuant activement à son développement commercial. Vos missions principales : - Identifier et qualifier de nouveaux prospects. - Présenter et promouvoir les services de la société de manière claire et convaincante. - Maintenir une relation positive et professionnelle avec les clients potentiels. - Assurer le suivi des contacts et contribuer à la fidélisation de la clientèle. Compétences et qualités requises : - Excellente communication orale et aisance relationnelle. - Capacité d'écoute et sens du service client. - Persévérance et motivation pour atteindre les objectifs commerciaux. - Professionnalisme et rigueur dans le suivi des contacts et des prospects. - Dynamisme et esprit d'équipe. - Bonne organisation et gestion efficace du temps. Ce que nous offrons : - Un poste à mi-temps flexible et stimulant. - Une expérience enrichissante dans le développement commercial et la relation[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Épinouze, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le respect du projet de l'association VALLOIRE LOISIRS, en concertation avec l'animatrice de développement de l'association vous serez en charge de l'accueil de loisirs: - l'accueil des enfants et de leurs familles - l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique dans le respect de la réglementation - le recrutement et l'accompagnement des équipes d'animateurs (coordination, formation) - le suivi de la gestion administrative et comptable dans le cadre d'un budget prescrit - la gestion des locaux et du matériel - le développement des partenariats (instances, familles, écoles, collège, associations locales,...) L'accueil de loisirs fonctionne les mercredis et durant les vacances scolaires de 7h30 à 18h Une mission de développement d'actions en faveur de la famille et des jeunes est corrélée à ce poste.

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Responsable de la communication

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Lieu d'exercice : Quimper Conv. Col. : CCN 51 Poste à pourvoir : Dès que possible Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un entretien le 27 mai, 28 mai, 8 juin ou 10 juin 2026. MISSIONS PRINCIPALES Créer une stratégie de communication à impact : En partenariat avec le Directeur Général, le Comité Exécutif et le Comité de Direction, vous définissez et mettez en œuvre une politique de communication externe qui soutient les actions de la Fondation et renforce sa visibilité sur le long terme. Soutenir les établissements et services : Vous intervenez en appui aux établissements pour leur apporter toute l'aide nécessaire à la visibilité de leurs actions Valoriser les actions de la Fondation : Vous développez et diffusez les actions de la Fondation sur les réseaux sociaux, dans la presse et à travers divers médias, afin de renforcer son image et sa notoriété. Créer des partenariats stratégiques : Vous développez des relations solides avec les acteurs économiques locaux pour favoriser le mécénat, diversifier les financements et renforcer l'engagement sociétal de ces partenaires. Animer la présence numérique de la Fondation : Vous gérez la communication digitale[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Eauze, 32, Gers, Occitanie

Le directeur assure la direction des accueils de loisirs périscolaire et extrascolaire (missions pédagogiques, encadrement d'une équipe, relations avec les équipes enseignantes). Il construit et propose le projet pédagogique de la structure. Il organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent, encadre l'équipe d'animation tout en étant garant du cadre légal, de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. Il assure également le suivi administratif, les pointages via un logiciel métier (CONCERTO-ARPEGE), les déclarations DDCSPP, il suit le budget de la structure. Il anime les réunions d'équipe et participe aux réunions de responsable de structure au sein de la CCGA. Profil recherché DIPLOMES / FORMATIONS REQUIS - Diplôme/Titre attendu : BPJEPS loisirs tous publics, a minima BAFD ou équivalent - Expérience professionnelle souhaitée dans l'animation. PARTICIPATION A LA DEFINITION DES ORIENTATIONS STRATEGIQUES DU PROJET EDUCATIF LOCAL - Travailler en transversalité avec les différents acteurs du projet éducatif local - Promouvoir l'éducation au développement durable des usagers CONCEPTION ET MISE EN ŒUVRE DU PROJET PEDAGOGIQUE DE LA[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Thibéry, 34, Hérault, Occitanie

Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de Commandes en alternance pour rejoindre notre équipe logistique. Encadré(e) et formé(e) tout au long de votre parcours, vous participerez activement au bon déroulement des opérations et développerez vos compétences autour des missions suivantes : Préparer les commandes clients issues des ventes en ligne (vérification des références, conditionnement et étiquetage) Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises Assurer la gestion des stocks et participer aux inventaires Respecter les procédures de qualité et de sécurité Contribuer à l'amélioration continue de l'organisation et des processus logistiques Curieux(se) et désireux(se) de comprendre les enjeux du e-commerce, vous aurez également l'opportunité de développer vos connaissances en vente en ligne et d'appréhender le fonctionnement global d'une entreprise e-commerce (gestion des commandes, organisation des flux, optimisation des processus, etc.). Profil recherché Vous préparez un diplôme en logistique, commerce ou dans un domaine similaire (CAP, Bac Pro, BTS, DUT) Vous êtes rigoureux(se), dynamique, autonome et organisé(e) Vous appréciez le travail en équipe et disposez[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Janzé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Devenez Auxiliaire de puériculture - accompagnez les plus petits à être épanouis ! Si vous êtes titulaire d'un diplôme d'AP et que vous souhaitez jouer un rôle essentiel dans l'accueil et l'accompagnement des jeunes enfants et de leurs familles, Si vous souhaitez faire parti d'un réel projet éducatif, contribuer au développement du groupe tout en respectant le rythme de chaque enfant, Enfin si vous êtes ouvert.e à l'autre, sans jugement, avec bienveillance et bonne volonté, en toute circonstance, Rejoignez l'ADMR de Dolmens et contribuez au bien-être et à l'éveil des tout-petits dans un environnement chaleureux et stimulant ! Vos missions, si vous les acceptez : En tant qu'AP, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaire et de leurs enfants, au sein de la structure multi accueil Les P'tits Loups de Janzé (35). Accompagnement des enfants : - Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement individuel et collectif, - Veiller à leur bien-être physique et émotionnel en assurant les soins quotidiens (toilette, change, repas, repos), - Favoriser leur autonomie et leur insertion dans la vie sociale, - Identifier et signaler d'éventuelles difficultés ou troubles[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recrutons, pour le compte de l'un de nos clients, un(e) assistant(e) commercial(e) pour suivre des dossiers commerciaux et établir des devis . Ce poste vous offre l'opportunité d'intégrer une structure dynamique, où vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'activité commerciale. Vos responsabilités principales incluent : Suivi des contrats clients Interface entre clients, prestataires et équipes internes Négociation, suivi de performance, fidélisation Accompagnement du réseau dans la mise en œuvre opérationnelle Le profil recherché Nous recherchons un(e) professionnel(le) avec une première expérience réussie en gestion commerciale dans un environnement B2B, idéalement dans le secteur du recyclage. Les qualités attendues : Gestion des priorités : Capacité à organiser efficacement vos tâches et à répondre aux exigences du client tout en atteignant vos objectifs commerciaux. Réactivité : Aptitude à fournir rapidement des solutions adaptées aux besoins clients. Aptitudes commerciales : Capacité à développer un portefeuille client grâce à vos compétences relationnelles et votre sens du service. Informations utiles Ce que l'entreprise vous offre : Vous rejoindrez[...]

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Web commercial / Web commerciale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) indépendant(e) pour promouvoir une solution digitale auprès d'une clientèle professionnelle (B2B). Notre offre répond à des besoins concrets des entreprises, avec un fort potentiel de développement. Mission : Prospecter des entreprises Identifier les besoins et présenter la solution Négocier et conclure les ventes Développer et fidéliser votre portefeuille clients Rémunération : 100% à la commission : 15% sur chaque vente Rémunération attractive et non plafonnée Paiement basé sur le chiffre d'affaires encaissé Profil recherché : Statut indépendant (auto-entrepreneur ou équivalent) Expérience commerciale B2B appréciée À l'aise avec la prospection (téléphone, réseau) Autonome, persévérant(e) et orienté(e) résultats Nous offrons : Une solution digitale complète Un marché B2B avec fort potentiel Liberté totale dans l'organisation Conditions : Poste 100% commission (aucun fixe) Collaboration en freelance / indépendant Lieu : Télétravail / secteur libre Candidature : Merci d'envoyer votre CV ou une présentation de votre profil.

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

le Centre Intercommunal d'Actions sociales de la Communauté de Communes de l'Oisans, recherche un Animateur Jeunesse pour répondre aux priorités de territoire, avec la signature récente d'un contrat territorial jeunesse, conclu avec les partenaires institutionnels. Vous souhaitez intégrer une structure innovante qui vous permettra de développer vos compétences. Votre projet professionnel se tourne vers le développement d'actions partenariales à destination de la jeunesse. Vous avez acquis une expertise dans l'accompagnement des jeunes, avez une bonne sensibilité pour l'action sociale. Vous avez une bonne expérience de terrain, et d'animation des publics jeunes. Vous connaissez la règlementation d'encadrement des collectifs adolescents et jeunes Bien sûr vous êtes à l'aise pour le travail partenarial et les projets transversaux. Au-delà de ces compétences techniques, vous avez une réelle aptitude au travail partenarial et pluridisciplinaire Vous l'aurez compris, nous recherchons des candidats avec de grandes qualités relationnelles, un excellent professionnalisme et un sens aigu du service public. Et si votre sens de l'organisation, votre autonomie ne font pas de doute,[...]

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Chargé / Chargée d'affaires en rénovation énergétique

Emploi Carrelage - Maconnerie

Saint-Avit, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'aventure ISO&FACE / ISO&ENERGIES, c'est quoi ? Experts de la rénovation énergétique dans le secteur de la maison individuelle, copropriété et tertiaire, ISO&FACE est spécialiste de l'isolation thermique par l'extérieur et la rénovation de façade en Nouvelle-Aquitaine. ISO&ENERGIES, entreprise-sœur d'ISO&FACE, est spécialiste dans les activités chauffage, climatisation, photovoltaïque et ventilation. La rénovation énergétique Esprit Sud-Ouest, c'est : - 170 salariés répartis sur 8 agences sur le grand Sud Ouest et une 9ème agence qui s'ouvre dans le département 31 ! - 40 équipes de pose internes - Notre plus grande fierté : la qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur, - Un esprit familial où les valeurs humaines sont présentes. Afin d'accompagner le développement de notre agence de Mont-de-Marsan, nous souhaitons renforcer la Team ISO&FACE 40 par le recrutement d'un.e - Commercial(e) dédié.e à la promotion d'une rénovation énergétique durable et vertueuse. Après une période d'intégration et de formation, tes missions seront les suivantes : - Développer ton portefeuille de prospects (particuliers et professionnels)[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Une Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) a pour objectif de concourir à l'amélioration de la prise en charge des patients dans un souci de continuité, de cohérence, de qualité et de sécurité, par une meilleure coordination des acteurs qui la composent, au service de parcours de santé structurés, afin de répondre aux besoins de santé de la population locale. La CPTS du Marsan, située sur le secteur de Mont-de-Marsan et alentours, est composée d'un bureau, d'un comité de pilotage, d'adhérents (professionnels de santé), de membres invités (acteurs de santé du territoire), de structures sanitaires, médico-sociales et d'employés. Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice coordinatrice le/la chargé(e) de projets participe au développement de la CPTS et coordonne les actions des missions qui lui sont confiées en collaboration avec tous les acteurs de la CPTS. Le/la chargé(e) de projet réalise des rapports d'activité réguliers par écrit et oralement lors de point d'étape avec la directrice coordinatrice et le cas échéant avec le Bureau. Le/la chargé(e) de projets participe au développement, à la structuration et à la mise en œuvre du projet de santé[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Firminy, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco recrute pour l'un de ses clients un-e Chargé-e de Mission RH (H/F) en intérim, temps plein, à Firminy (42700), pour 3 mois à compter du 06/04/2026. Poste au sein d'un site industriel spécialisé dans la forge, l'estampage, le matriçage et la métallurgie des poudres. Rattaché-e à la fonction RH, vous apportez un appui opérationnel et administratif à la direction et aux équipes, en contribuant à la fiabilité de la gestion du personnel, au respect du cadre légal et à la qualité du service aux collaborateur-rice-s et managers. Vos missions : - gestion administrative RH quotidienne (contrats, avenants, dossiers du personnel, absences, temps de travail), participation aux recrutements (annonces, présélection, organisation des entretiens), - contribution au plan de formation (recueil des besoins, inscriptions, suivi). - Vous mettez à jour les données dans le SIRH, - élaborez des tableaux de bord RH et participez au reporting social. - Vous veillez à la conformité avec le droit du travail et les procédures internes et participez à la diffusion d'une culture RH rigoureuse. Poste en horaires de journée, en lien étroit avec les équipes opérationnelles et RH. Compétences[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la conception, du développement, de la fabrication, de la commercialisation, de la maintenance d'équipements et systèmes mécaniques, un assistant de gestion documentaire (F/H) Vous serez en charge : - Gestion de la documentation administrative - Suivi et mise à jour des dossiers clients - Collaboration avec les différents services de l'entreprise pour garantir la conformité des documents - Bonne pratique d'excel, connaissance SAP serait un plus Horaire du lundi au vendredi, en journée Votre profil: - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire (personne ayant travaillé sur un poste administratif ou du suivi qualité) - Niveau d'études BAC+2/3 - Autonomie, organisation et rigueur - Bonne capacité de communication et de collaboration - Maîtrise des outils informatiques (excel) - Connaissance SAP ou un ERP serait un plus Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) :[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Baule-Escoublac, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pour sa Section d'Education et d'Enseignement Spécialisée (SEES) situé à la Baule : Un(e) Chef(fe) de service L'Institut Médico-Educatif (IME) de La Baule accompagne des enfants et préadolescents de 4 à 21 ans qui présentent une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés ou avec des troubles envahissants du développement dont l'autisme. À travers un projet à visée inclusive, l'établissement propose des accompagnements thérapeutiques, éducatifs et pédagogiques coordonnés, destinés à l'enfant, à l'adolescent ou au jeune adulte, afin de soutenir son développement et favoriser sa prise d'autonomie. Ces accompagnements s'appuient sur différentes modalités : un accueil de jour, une unité externalisée au sein d'une école primaire de la ville de La Baule, ainsi qu'une unité externalisée au sein d'un collège de la ville du Pouliguen DESCRIPTIF du POSTE : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Poste à pourvoir à compter de mai 2026 Rémunération selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté Salaire moyen conventionnel de 40KE annuel hors SEGUR 18 jours de congés trimestriels Zones d'intervention : poste basé à la Baule. MISSIONS[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Saint-Sébastien-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Et si les personnes vulnérables pouvaient choisir où elles habitent et avec qui, tout en étant accompagnées dans leur quotidien ? C'est le défi relevé depuis 2020 par notre coopérative d'Habitat Accompagné Partagé et Inclusif dont la gouvernance est partagée entre les habitants, leurs proches, les partenaires et les salariés. En 5 ans, nous avons permis à 103 personnes d'accéder à ce type d'Habitat. Ce chiffre triplera en 2029 Notre mission : pour un habitat inclusif et humain - Lutter contre l'isolement en conjuguant respect de l'intimité dans le logement et une vie collective choisie. - Inclure nos habitats dans la cité, tant sur le plan du logement que du lien social. - Favoriser le développement et le maintien de l'autonomie de chacun. HAPI'Coop propose une offre de services complète aux habitants : accompagnement, coordination des habitats, médiation locative et ingénierie de projet. Nous nous inscrivons pleinement dans l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). Pour en savoir plus sur HAPI'Coop : www.hapicoop.fr Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle clé : Vous serez au cœur d'une coopérative en pleine croissance, avec un impact humain tangible. - Une équipe engagée :[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'équipe du multi-accueil composée d'auxiliaires de puériculture, d'accompagnants éducatifs petite enfance, d'agent d'entretien-restauration, d'éducatrice de jeunes enfants et sous la direction de la responsable du pôle petite enfance, vos missions consisteront à participer à la vie quotidienne de la structure. Missions L'agent aura l'opportunité d'accueillir les enfants et leurs familles dans un climat bienveillant, en veillant chaque jour à leur bien-être. Il/elle contribuera à l'encadrement des enfants en garantissant des conditions de sécurité optimales tout au long de la journée. À ce poste, l'agent pourra accompagner chaque enfant en respectant ses besoins, son rythme et son développement, afin d'apporter des réponses adaptées au quotidien. Il/elle participera aux soins d'hygiène et de confort tout en favorisant l'apprentissage de l'autonomie, en fonction de l'âge et des capacités de chacun. L'agent aura également l'occasion de soutenir le développement des apprentissages à travers des temps d'éveil et d'animation adaptés. Il/elle prendra part à l'entretien quotidien des locaux dans le respect des protocoles sanitaires en vigueur et fera preuve de polyvalence[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Qui sommes-nous? TGS France : un groupe engagé et durable Portés par les relations humaines, l'inclusion et l'engagement, nos 1750 collaborateurs ont à cœur de travailler ensemble pour apporter à nos clients une offre de service globale et durable au travers d'une pluralité de métiers : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines. Respectueux et responsable, notre groupe se développe autour de nos engagements RSE en faveur du handicap, du bien-être de nos collaborateurs et de la satisfaction client tout en veillant à réduire notre impact environnemental. Nous menons chez TGS France une politique RH favorisant la diversité, la mixité sociale et l'accompagnement des évolutions professionnelles. Votre rôle parmi nous : Valorisez votre expertise et assurez des missions variées en rejoignant notre pôle paie RH d'Angers en tant que Gestionnaire de paie (F/H)., accompagné par Sylvie DUCHESNES, Responsable de pôle Paie-RH. Vous êtes responsable d'un portefeuille multi conventions et avez pour mission de garantir la production fiable d'environ 250 bulletins de salaires ainsi que l'administration du personnel de nos clients. En préparant[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Adecco recherche pour l'un de ses clients un/e Chargé/e d'Achat Bovins H/F en CDI, pour intervenir sur un secteur couvrant le département 49 et une partie des Deux-Sèvres (79). Missions Principales : En lien direct avec le Responsable Commercial, vous pilotez votre secteur en autonomie et prenez en charge les missions suivantes : Évaluation et achat Estimer, négocier et acheter les bovins proposés à la vente en fonction des besoins du marché. Garantir une évaluation juste et objective des animaux pour sécuriser les approvisionnements. Développement commercial Présenter et promouvoir les contrats et services proposés par l'entreprise auprès des éleveurs. Développer et fidéliser un portefeuille d'éleveurs partenaires grâce à une présence régulière sur le terrain. Accompagnement des éleveurs Conseiller les éleveurs pour améliorer les performances globales de leur exploitation. Être force de proposition pour les accompagner dans leurs choix techniques et leurs perspectives de développement. Vous bénéficiez d'un accompagnement dédié et de formations pour monter rapidement en autonomie sur la gestion de votre portefeuille. Vous êtes le profil idéal si vous : Êtes diplômé(e)[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Restauration - Traiteur

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de mon développement, je souhaite recruter un(e) alternant(e) au poste de Conseiller(ère) de vente. Ce poste a pour objectif de renforcer la qualité de l'accueil client, développer l'activité commerciale ainsi que la visibilité de l'établissement. Voici les principales missions proposées : - Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle - Prise de commandes et gestion de la relation client au quotidien - Participation à la mise en place et à l'optimisation de l'espace de vente - Contribution à la mise en place de campagnes de communication (offres promotionnelles, événements, etc.) - Participation au développement commercial du restaurant - Gestion et animation des réseaux sociaux (création de contenu, publications, interactions avec la communauté) - Veille concurrentielle et proposition d'actions marketing Le profil recherché est une personne dynamique, motivée, ayant un bon sens du relationnel et un intérêt pour le commerce et la communication digitale.

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Editeurs logiciels - Software

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Entreprise innovante spécialisée dans les solutions digitales à destination des CSE (Comités d'Entreprise), nous développons une plateforme complète permettant d'animer, gérer et dynamiser les avantages salariés (billetterie, vacances, cagnottes cadeaux, etc.). Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication & Relations Partenaires pour renforcer notre équipe. Vos missions Au cœur de notre stratégie de développement, vous interviendrez sur deux axes principaux : Communication et Marketing Création de visuels pour nos sites internet et applications mobiles Réalisation de supports de communication (plaquettes, présentations commerciales, campagnes marketing.) Gestion et animation des réseaux sociaux Participation à la stratégie de communication digitale et branding Relations partenaires et développement Identification et prospection de nouveaux partenaires Négociation de commissions et conditions commerciales Animation et fidélisation du réseau de partenaires existants Vente de mises en avant et opérations marketing sur la plateforme Suivi des performances des partenariats Profil recherché Formation en communication, marketing ou[...]

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Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

Qui sommes-nous ? Chez McDonald's, l'alternance, c'est bien plus qu'un contrat : c'est une vraie expérience professionnelle et humaine. Du service à la cuisine, jusqu'au management, nos métiers sont variés et offrent de réelles opportunités d'évolution. Notre objectif : satisfaire nos clients tout en travaillant dans un environnement dynamique, solidaire et formateur. Travailler chez McDonald's, c'est acquérir des compétences pour la vie et ouvrir la porte à une carrière durable. Tes missions : En tant qu'alternant(e) BTS MCO, tu seras ambassadeur(rice) de la marque et accompagneras le manager dans la gestion opérationnelle du restaurant. Au quotidien : - Tu participes au bon fonctionnement du restaurant. - Tu accompagnes et formes les équipiers. - Tu veilles à l'application des procédures (qualité, hygiène, sécurité, gestion). - Tu développes tes compétences sur une ou plusieurs zones du restaurant. Ce que tu vas apprendre : - Animer et encadrer une équipe. - Appliquer et faire respecter les procédures McDonald's. - Développer les compétences des équipiers polyvalents et ensuite développer les compétences des managers. - Gérer l'activité opérationnelle d'un restaurant.

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Qui sommes-nous ? Chez McDonald's, l'alternance, c'est bien plus qu'un contrat : c'est une vraie expérience professionnelle et humaine. Du service à la cuisine, jusqu'au management, nos métiers sont variés et offrent de réelles opportunités d'évolution. Notre objectif : satisfaire nos clients tout en travaillant dans un environnement dynamique, solidaire et formateur. Travailler chez McDonald's, c'est acquérir des compétences pour la vie et ouvrir la porte à une carrière durable. Tes missions : En tant qu'alternant(e) BTS MCO, tu seras ambassadeur(rice) de la marque et accompagneras le manager dans la gestion opérationnelle du restaurant. Au quotidien : - Tu contribues à la satisfaction client en garantissant un service de qualité. - Tu participes au bon fonctionnement du restaurant. - Tu accompagnes et formes les équipiers. - Tu veilles à l'application des procédures (qualité, hygiène, sécurité, gestion). - Tu développes tes compétences sur une ou plusieurs zones du restaurant. Ce que tu vas apprendre : - Animer et encadrer une équipe. - Appliquer et faire respecter les procédures McDonald's. - Développer les compétences des équipiers polyvalents et ensuite développer[...]

photo Manager en restauration rapide

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Qui sommes-nous ? Chez McDonald's, l'alternance, c'est bien plus qu'un contrat : c'est une vraie expérience professionnelle et humaine. Du service à la cuisine, jusqu'au management, nos métiers sont variés et offrent de réelles opportunités d'évolution. Notre objectif : satisfaire nos clients tout en travaillant dans un environnement dynamique, solidaire et formateur. Travailler chez McDonald's, c'est acquérir des compétences pour la vie et ouvrir la porte à une carrière durable. Tes missions : En tant qu'alternant(e) BTS MCO, tu seras ambassadeur(rice) de la marque et accompagneras le manager dans la gestion opérationnelle du restaurant. Au quotidien : - Tu contribues à la satisfaction client en garantissant un service de qualité. - Tu participes au bon fonctionnement du restaurant. - Tu accompagnes et formes les équipiers. - Tu veilles à l'application des procédures (qualité, hygiène, sécurité, gestion). - Tu développes tes compétences sur une ou plusieurs zones du restaurant. Ce que tu vas apprendre : - Animer et encadrer une équipe. - Appliquer et faire respecter les procédures McDonald's. - Développer les compétences des équipiers polyvalents et ensuite développer[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Caudan, 56, Morbihan, Bretagne

Acteur majeur de l'impression en Bretagne, ICONES est une imprimerie innovante et reconnue pour la qualité de ses productions et son savoir-faire. Avec 80 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 10,5 millions d'euros, l'entreprise dispose d'un outil industriel performant, alliant technologies traditionnelles offset et solutions numériques de pointe, pour répondre aux besoins variés de ses clients professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable commercial expérimenté(e) pour renforcer notre équipe. Vos missions principales : - Développer et fidéliser un portefeuille clients (B2B) - Prospecter de nouveaux marchés et identifier des opportunités de croissance - Analyser les besoins clients et proposer des solutions adaptées - Négocier les conditions commerciales et assurer le suivi des affaires - Encadrer, animer et accompagner l'équipe commerciale - Définir les objectifs et suivre les performances individuelles et collectives - Assurer un reporting régulier auprès de la direction - Collaborer étroitement avec les équipes de production Profil recherché - Formation commerciale (Bac+2 à Bac+5) - Expérience significative en développement[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale, vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre le projet associatif de la Sauvegarde 58 en lien avec les politiques publiques de votre dispositif. En veille, vous savez élaborer et mener des projets stratégiques pour le dispositif. Vous êtes l'interface avec les autorités de tutelles de la protection de l'enfance du territoire. Garant de la qualité de vie au travail et de l'accompagnement au sein des ESMS du dispositif, vous animez l'équipe de direction pour une mise en œuvre du Dispositif Protection de l'Enfance. Membre du Comité de Direction, vous développez des collaborations qualitatives avec les autres cadres de l'Association et plus particulièrement avec ceux du Dispositif Enfance Handicap dans l'objectif d'une synergie tournée vers l'Enfance à double vulnérabilité. Vous représentez l'Association sur le territoire et dans des instances nationales. Le Directeur du Dispositif Protection de l'Enfance (H/F) assure ses missions pour les établissements suivants : Services en Milieu Ouvert - Service d'Action Educative de Milieu Ouvert - Service de médiation familiale - Point rencontre parents-enfants - Service[...]

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Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

Emploi Auto-Moto-Cycles

Armentières, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour la société VIVAUTO PLVL, un(e) Contrôleur(euse) technique automobile pour Armentières (59). Des déplacement ponctuels sont à prévoir sur les villes suivantes : Bailleul, Bollezeele, Cambrai et Neuville-St-Rémy. Rattaché(e) au Chef de Centres, les missions seront les suivantes : Missions : * Réaliser les contrôles de véhicules en conformité avec la réglementation et la méthodologie applicables de façon autonome ; * Informer les clients du compte-rendu du contrôle technique de leur véhicule ; * Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres ; * Gérer la facturation et les encaissements ; * Editer les fins de journées, semaines, mois ; * Gérer les remises des fonds en banque en l'absence du Chef de centre ; * Instaurer des relations avec les différents interlocuteurs du centre visant le développement de l'activité ; * Fidéliser et développer la clientèle ; * Mettre en œuvre les démarches qualité en vigueur dans le centre et participer à la gestion administrative du centre ; * Entretenir les locaux, postes de travail et équipements. Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément[...]

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Contrôleur / Contrôleuse technique automobile

Emploi Auto-Moto-Cycles

Bailleul, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour la société VIVAUTO PLVL, un(e) Contrôleur(euse) technique automobile pour Bailleul(59). Des déplacement ponctuels sont à prévoir sur les villes suivantes : Armentières, Cambrai et Neuville St Rémy. Rattaché(e) au Chef de Centres, les missions seront les suivantes : Missions : * Réaliser les contrôles de véhicules en conformité avec la réglementation et la méthodologie applicables de façon autonome ; * Informer les clients du compte-rendu du contrôle technique de leur véhicule ; * Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres ; * Gérer la facturation et les encaissements ; * Editer les fins de journées, semaines, mois ; * Gérer les remises des fonds en banque en l'absence du Chef de centre ; * Instaurer des relations avec les différents interlocuteurs du centre visant le développement de l'activité ; * Fidéliser et développer la clientèle ; * Mettre en œuvre les démarches qualité en vigueur dans le centre et participer à la gestion administrative du centre ; * Entretenir les locaux, postes de travail et équipements. Déjà titulaire (ou pas) d'un agrément de contrôleur(euse)[...]

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Responsable qualité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Recrutement Exécutif Express RESPONSABLE QUALITE INDUSTRIELLE (H/F) Groupe Industriel - Secteur des hautes technologies - BtoB Beauvais, Hauts-de-France, réf. 26.018 Cher(e) membre, Notre Client nous a confié de manière confidentielle et exclusive le mandat de recherche pour un profil Responsable Qualité Industrielle (H/F), en CDI dans le secteur des hautes technologies. Ce recrutement s'inscrit dans un contexte de développement des activités avec un enjeu majeur de structuration et de sécurisation des pratiques qualité dans un environnement industriel exigeant. L'objectif est de renforcer le pilotage industriel de la qualité, dans un contexte de montée en cadence de la production, d'investissements industriels importants et d'augmentation des effectifs. Le profil recherché devra disposer d'une expérience solide dans des environnements industriels complexes, avec un haut niveau d'exigence qualité, et être capable de structurer, de piloter et d'incarner une démarche qualité robuste et pragmatique. Pour saisir cette opportunité de poste en CDI, vous devez êtes disponibles et prêts à démarrer au plus tard au mois de juin 2026. Si vous avez l'expérience et la motivation[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'études béton armé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Boran-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Industrielle du Béton, filiale du groupe international CRH, est un acteur reconnu dans la conception et la fabrication de structures en béton précontraint et armé. Grace à notre expertise et à notre engagement pour l'innovation, nous contribuons à bâtir des ouvrages durables et performants. Nos deux sites de production, situé à Boran sur Oise (40 km au nord de Paris) et à Strasbourg, interviennent sur des projets varies: ossatures béton, dalles alvéolées, ouvrages d'art, prémurs, prédalles. Afin de poursuivre notre développement nous recrutons un : INGENIEUR STRUCTURE H/F Basé(e) à Boran sur Oise Rattaché(e) au Directeur du Bureau D'Etudes et en lien étroit avec la Production, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer la réalisation des calculs d'exécution et contrôler les dossiers administratifs et techniques des projets, - Conduire la réalisation de schémas de principe d'assemblage et d'armatures, - Vérifier les travaux exécutés afin qu'ils soient conformes aux choix technologiques et aux calculs effectués, - Réaliser et suivre les fiches de fabrication pour l'usine, - Participer au suivi de la relation client pour la conduite des opérations, -[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'association Matériosol a été créée pour déployer une filière de valorisation des produits et matériaux de construction du bâtiment (PMCB) sur le territoire Oise Ouest. Elle fait partie du groupe « Maison d'Economie Solidaire » et à ce titre s'appuie sur les ressources mutualisées : administration, insertion, formation, matériel. pour déployer ses activités. Matériosol exerce deux activités en phase de démarrage : le Déchet'Lab (déchèterie expérimentale ciblant les professionnels du bâtiment) et BatiRE (la recyclerie des matériaux). Matériosol recherche un(e) chargé.e de développement basé(e) à Beauvais pour assurer la montée en charge de ses services et de ses activités de production. Missions : Gérer et superviser les opérations de production pour assurer l'efficacité et la qualité des deux équipements « Dechet'Lab » et « BatiRE » (participer à la définition des process liés à la production et à la gestion commerciale - collecte, valorisation, ventes, facturation. PUIS mettre en application ces process) Participer au pilotage du suivi de l'expérimentation « Déchet'Lab » avec les partenaires : suivi des indicateurs qualitatifs et quantitatifs, analyse des performances,[...]

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Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Touquet-Paris-Plage, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sud express, la marque de prêt à porter féminin à la petite étoile recherche son/sa futur(e) Responsable pour notre boutique du Touquet plage. TON POSTE & TES MISSIONS Tu es rattaché(e) au Responsable Régional(e) au sein du réseau de distribution de la marque Sud Express. Tu es responsable du développement du chiffre d'affaires et tu optimises la gestion de ta boutique. Tes missions, si tu les acceptes, sont les suivantes : - Tu gères l'organisation et l'animation de la surface de vente par l'application quotidienne des fondamentaux (merchandising, qualité de service, politique commerciale,...) en : - garantissant la qualité des services et de l'accueil aux clients ; - appliquant la politique commerciale (implantation, offres, challenges,...) de l'enseigne ; - t'assurant de l'organisation et de la conformité de ta boutique. Après avoir analysé les indicateurs commerciaux, tu gères le point de vente avec passion via la mise en place de plans d'actions en: - reportant et analysant le suivi de l'activité ; - gérant et optimisant les stocks (via notamment les règles de sécurisation des produits et la gestion de la démarque inconnue) ; - assurant la gestion administrative[...]

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Acheteur / Acheteuse import

Emploi Négoce - Commerce gros

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

ATLANTIC FRESH EUROPE recrute ! Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un acheteur / vendeur, marée. Missions : Développement des achats extérieurs (Danemark, Ecosse, Norvège, Pays-Bas, France, etc.) Appui sur les achats actuels (Islande) Vente Développement des ventes France et étranger Gestion des arrivages de matière première et de production Gestion de stock et rotation de lots Poste évolutif dans le temps Profil : Anglais obligatoire L'expérience marée est demandée, la motivation est essentielle Rigueur et organisation, sens des responsabilités Plus d'infos : Contrat CDI Titres restaurants Prime annuelle selon résultats 13ème mois Travail sur semaine de 5 jours Pas de télétravail, 100% en présentiel Entreprise basée à Boulogne-sur-Mer Poste à pouvoir dès le 16 août 2026 (ou dès que possible selon des conditions à définir ensemble) Fermeture de l'entreprise généralement 3 semaines l'été Salaire selon expérience. Atlantic Fresh Europe c'est l'importateur français du poisson islandais. Entreprise familiale depuis 2006, nous sommes un des leaders du marché du poisson frais. Nous commercialisons nos produits auprès des professionnels[...]

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Gestionnaire des carrières

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées recherche pour sa Direction Ressources humaines, un Gestionnaire de GPEEC (H/F) pour un contrat de remplacement d'une durée de 5 mois, à compter du 1er mai 2026. Sous la supervision du chef de service adjoint, et en collaboration avec l'alternant, vous assurerez le suivi et le développement de la démarche GPEEC pour les 3 collectivités (Ville de Pau, Communauté d'Agglomération Pau Béarn Pyrénées et CCAS de Pau) et accompagnerez les directions dans sa mise en œuvre. Vous participerez à la campagne des entretiens professionnels dans son ensemble. Activités principales du poste : Contribue à la gestion par postes : - Assurer la mise à jour et la fiabilisation de la base poste dans le SIRH (SEDIT RH) - Analyser et assurer le suivi de la mise à jour de l'organigramme dans le logiciel - Garantir et assurer une cohérence entre les organigrammes publiés dans l'intranet et le logiciel - Effectuer des contrôles réguliers, analyser, alerter et proposer des solutions en cas de dysfonctionnements - Mettre à jour, vérifier et contrôler les formulaires nécessaires à l'activité du service Assure le suivi des fiches de poste : - Assurer,[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Remplacement congé maternité et parental Installée dans le quartier gare de Strasbourg depuis 25 ans, l'association Plurielles accompagne les femmes migrantes de Strasbourg vers l'autonomie et l'acquisition une citoyenneté de plein droit. L'association leur propose de suivre un parcours insertion sociale (FLE, vie quotidienne, aide sociale) ou insertion professionnelle (FLE pro, vie professionnelle, suivi individuel) ainsi que des activités annexes.(numériques, culturelles, de bien être.). MISSIONS DU POSTE - Mettre en œuvre la politique de l'association et le programme d'actions qui en découle et assurer la gestion de l'ensemble des ressources dans le cadre des orientations définies par le Conseil d'Administration (CA) et sous l'autorité du bureau de l'association - Suggérer et mettre en œuvre toute action visant à renforcer la convivialité, la cohésion et l'efficacité des équipes de salariées et de bénévoles de l'association - Favoriser le développement et la promotion de l'association dans le respect du projet associatif et pédagogique. DOMAINES D'ACTIVITÉ : - Participation à la vie statutaire - Préparer l'Assemblée Générale - Participer aux échanges et aux réunions[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Entzheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous êtes spécialiste CVC et aimez allier technique, autonomie et développement commercial ? Adecco recrute en CDI un Ingénieur Commercial GTB pour accompagner la croissance d'un acteur reconnu sur le marché. . Présentation du poste. Adecco Recrutement accompagne un acteur majeur de la gestion technique de bâtiment (GTB) dans le recrutement de deux Ingénieurs Commerciaux/ technico-commerciaux. Postes à pourvoir en CDI, rattachés à la Direction Régionale Est et au Responsable des Ventes. Au sein d'une entreprise experte dans les solutions CVC/GTB pour bâtiments tertiaires et industriels, vous prenez en main un secteur géographique dédié (Bas-Rhin, ou Haut-Rhin / Territoire de Belfort / Montbéliard). Votre rôle : développer un portefeuille à fort potentiel en proposant des solutions techniques à forte valeur ajoutée. Vos principales missions : - Construire et développer un portefeuille via une prospection active (95 % des affaires proviennent de votre démarche). - Travailler en prescription auprès des bureaux d'études et installateurs. - Qualifier les besoins, proposer des solutions et accompagner vos clients dans la modernisation de leurs installations. - Réaliser[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Orbey, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Créée en 2007, l'association L'ATRE DE LA VALLEE basée sur les hauteurs de Orbey gère un foyer d'hébergement (FATH), un foyer de vie (FAS), un ESAT (établissement et service d'aide par le travail) et une EA (entreprise adaptée). L'association L'ATRE DE LA VALLEE s'est fixée pour but de promouvoir l'accès au travail de toute personne en situation de handicap et de proposer à ses bénéficiaires toutes solutions d'hébergement ou d'accompagnement social et culturel. Notre association porte un certain nombre de valeurs : La solidarité au service des personnes vulnérables et en situation de handicap Le maintien et le développement de l'autonomie des personnes accompagnées comme priorité Un engagement fort dans le développement durable L'agilité et la créativité sont pour nous des qualités associatives essentielles Vous aurez pour mission principale d'accompagner les personnes hébergées au sein d'une équipe pluridisciplinaire en tenant compte de leur situation singulière et de leurs besoins. Vous veillerez à assurer leur sécurité et le développement de leurs aptitudes psychiques, intellectuelles et sociales. Organisé, respectueux des personnes, polyvalent, doté d'un bon sens[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Virey-le-Grand, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Insertion par le Travail des PEP71 accompagne les adultes en situation de handicap vers l'accès, le maintien et l'évolution dans l'emploi. Engagé dans une démarche inclusive, il propose des solutions personnalisées répondant aux besoins des personnes et des employeurs. Il regroupe plusieurs dispositifs complémentaires : - Un ESAT (93 places - 3 sites à Châtenoy-le-Royal et Virey-le-Grand), offrant un cadre professionnel protégé. - Divers services d'aide par le travail : Plateforme Emploi Accompagné, Appuis Spécifiques, Appui aux SIAE, le PDIP. Ce pôle œuvre à construire des parcours professionnels durables, sécurisés et inclusifs, en lien avec l'ensemble des partenaires du territoire. L'ESAT (93 places - 3 sites à Châtenoy-le-Royal et Virey-le-Grand), propose plusieurs ateliers : horticulture et maraichage, restauration, sous-traitance industrielle, espaces verts, équipe de prestations en entreprises, une ressourcerie. Ces ateliers offrent aux personnes accompagnées des activités professionnelles adaptées assorties d'un soutien médico-social pour favoriser leur insertion et leur épanouissement socio-professionnel. Dans le cadre du développement de nos activités[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gueugnon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une entreprise industrielle implantée à Gueugnon, reconnue pour son savoir-faire et son engagement auprès de ses collaborateurs. Dans le cadre du développement de son service RH, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH disposant d'une première expérience réussie en recrutement pour une période de 3 mois. Vos missions : . Relations écoles & partenariats. - Identifier les écoles et centres de formation adaptés aux besoins métiers - Contacter et prospecter de nouveaux établissements partenaires - Organiser les forums, job datings et actions de visibilité - Participer au développement de la marque employeur auprès des jeunes publics Recrutement. - Rédiger et diffuser les annonces - Sourcer des candidats via les jobboards et réseaux professionnels - Réaliser les préqualifications téléphoniques - Participer aux entretiens avec les managers - Assurer le suivi des candidatures Administration du personnel. - Préparer les contrats de travail et avenants - Collecter et vérifier les documents administratifs - Suivre les périodes d'essai, dossiers collaborateurs et tableaux RH - Participer à la gestion administrative quotidienne du service Votre[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Envie de rejoindre une aventure humaine et professionnelle enrichissante ? Appart'City, N°1 français des appart-hôtels, vous invite à faire partie de son histoire. Avec une centaine d'établissements (du 2 au 4 étoiles) en France, Belgique et Suisse et 1 350 collaborateurs, nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où chaque idée compte et où l'humain est au cœur de tout. Cette vision se retrouve dans nos valeurs d'entreprise, votées par l'ensemble de nos collaborateurs : bienveillance, convivialité, cohésion d'équipe et considération de l'individu. Pourquoi nous ? Nous croyons que l'excellence de nos services repose avant tout sur nos collaborateurs. En tant que leader des appart-hôtels, nous nous engageons à offrir à nos clients une expérience unique : la liberté d'un appartement avec les services d'un hôtel - le meilleur des deux mondes ! Appart'City c'est aussi . - Un environnement où agilité et innovation sont encouragées - Un cadre dans lequel vous pouvez évoluer et vous former - Une entreprise élue « Meilleur Employeur » depuis 2019 par le magazine Capital. Nous recherchons actuellement un(e) Directeur(rice) pour notre Appart'City Classic[...]

photo Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO à Macon. Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business Enthousiaste et persévérant(e), vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique à Macon. En binôme avec un technico-commercial sédentaire, vous formez une équipe imbattable. En réel, bras droit, vous vous appuyez sur ses compétences techniques afin de répondre aux besoins des clients. Au programme : Vous fidélisez votre portefeuille clients et vous développez le chiffre d'affaires et la rentabilité de votre portefeuille de clients. Véritable ambassadeur de CEDEO vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre portefeuille via la prospection. Mais ce n'est pas tout ! Vous gérez de manière proactive les litiges clients, jonglant avec agilité entres les procédures administratives et commerciales. Vous tissez ainsi des partenariats durables tout en créant des relations de confiance avec nos clients et fournisseurs.[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Ce poste est un remplacement de congés Maternité et vous serez en binôme durant 1 mois avec notre collaboratrice. Vous recruterez des personnes en lien avec les besoins de nos entreprise et apporterez des réponses au besoin de personnel des entreprises de Propreté adhérentes. Pour répondre à leurs attentes, vous avez déjà un réseau de partenaires de l'emploi et de formation et vous organiserez le recrutement et l'accompagnement de personnes en alternance. Ces parcours qualifiants concernent principalement des agents de Propreté et s'adressent à des personnes souhaitant s'insérer dans le secteur de la Propreté (Nettoyage courant de locaux & bureaux à destination des entreprises). Vous êtes sous la responsabilité de la Directrice de l'association, le poste est un CDD Temps plein et basé sur Le Mans à compter du 07 avril 2026. Missions : . Développer et animer le réseau des entreprises adhérentes, . Recruter des salariés (diffuser des offres d'emploi, présélectionner des candidats, animer des réunions d'informations auprès des publics, conduire des entretiens de recrutement, .), . Mettre à disposition des salariés dans les entreprises adhérentes du GEIQ, . Gérer et suivre[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat d'apprentissage Vos missions Au sein de notre service Ressources Humaines, vous intégrerez une équipe dynamique et participerez aux activités du service à travers des missions variées : recrutement, formation, gestion administrative RH et projets RH transverses. Cette alternance vous permettra de développer vos compétences RH et de découvrir l'ensemble du métier de RH généraliste. Projets RH transverses - Participer à différents projets RH transverses : formation, amélioration des processus RH, outils de suivi, actions de communication RH, mise à jour BDESE, déclaration annuelle type Index F-H. - Réaliser des analyses ou supports de suivi pour accompagner les projets du service RH. Recrutement et gestion de l'intérim - Identifier et analyser les besoins en recrutement avec les managers, - Proposer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement adaptées, - Évaluer les profils et accompagner les managers dans la prise de décision, - Contribuer au développement des relations partenaires (forums écoles, France Travail, événements emploi), - Assurer la gestion administrative des recrutements en intérim, en lien avec les agences partenaires et les managers. Gestion[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Bassens, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LES PETITS LIONS est un réseau indépendant de micro-crèches qui compte aujourd'hui dix établissements sur la région Auvergne-Rhône-Alpes. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) assistant(e) petite enfance diplômé(e) en CDI Temps Plein (35 Heures par semaine) sur notre Micro-crèche de Bassens. Poste à pourvoir au 24 Aout 2026. Vous souhaitez évoluer au sein d'une micro-crèche conviviale, où l'implication de chacun et la qualité d'accueil font la différence ? Participez à un projet éducatif dédié au bien-être et au développement global des tout-petits. Vos missions Sous la responsabilité de la direction, vous prenez part activement au quotidien des enfants : Offrir un accueil individualisé dans un environnement rassurant Garantir la sécurité physique et affective de chaque enfant Entretenir une communication fluide et bienveillante avec les familles (transmissions, échanges personnalisés) Assurer les soins quotidiens en appliquant rigoureusement les protocoles d'hygiène et de sécurité Accompagner les moments clés de la journée (repas, sieste, transitions) en respectant le rythme de chacun Proposer des expériences favorisant l'autonomie et la découverte (ex : manipulation[...]

photo Ingénieur / Ingénieure motoriste en industrie

Ingénieur / Ingénieure motoriste en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre de son développement SAPAIC industrie (Bernard Moteurs) recherche un ingénieur motoriste passionné (moteur à combustion interne) pour gérer la phase de développement et tests de moteurs de grandes tailles maritimes et ferroviaires. Description du poste : En tant qu'Ingénieur motoriste, -vous serez responsable de la préparation des stratégies de calibration et des mesures selon les architectures moteurs proposées. -vous devrez comprendre les mécanismes d'alimentation et de régulation des composants mis en œuvre. -vous encadrerez les essais, assurerez les missions de surveillance et de sécurité. -vous réaliserez les comptes rendus en collaboration avec le bureau d'étude, notamment en anglais. -vous encadrerez les missions confiées au technicien moteur. Profil recherché : Diplôme d'une école d'ingénieur, de préférence l'IFP School (école des moteurs) ou expérimenté sur les phases de développement et test de moteurs à combustion interne. Bonne maîtrise de l'anglais technique. Capacités d'encadrement et de communication. Nous recherchons un profil expérimenté, venez nous rencontrer.

Ressources supplémentaires